Werken aan de instandhouding van unieke vastgoedprojecten en daarmee een bijdrage leveren aan prettige werk- en woonomgevingen in Nederland. Dat doe je als contractmanager bij het Rijksvastgoedbedrijf (RVB)!
Vanuit Den Haag, thuis of op projectlocatie werk je aan projecten die je nergens anders tegenkomt. Of het nu gaat om de grote kantoren, rechtbanken of Defensiecomplexen, als contractmanager in de exploitatie- en beheerfase bij het RVB manage je dagelijks dit soort unieke projecten.
In deze rol ben je verantwoordelijk voor één of meerdere contracten tegelijkertijd. Daarbij gaat het om de contractvormen DBM en DBFMO. Het is aan jou om deze contracten nauwkeurig en voorspelbaar uit te laten voeren. Hierbij richt je je op het behalen van doelen, het (laten) aantonen van prestaties en het bewaken van de kwaliteit. In de praktijk werk je intensief samen met de opdrachtnemer, vertegenwoordigers van de gebruikers en onze eigen RVB-collega’s. Naast contractuele aspecten moet je ook oog hebben voor de relationele aspecten die hierbij komen kijken.
Verdere professionalisering van contractmanagement en het doorvoeren van (proces)verbeteringen / instrumentarium staan daarnaast prominent op de agenda van de sectie. We zijn erg benieuwd naar jouw ideeën hierover! Specifiek betekent dit dat je een (proces)rol krijgt in de werkgroep dit zich bezig houdt met de doorontwikkeling van DBM.
Als nieuwe collega krijg je binnen de sectie een buddy die jou laat kennismaken met het werkveld en het Rijksvastgoedbedrijf.
Kortom, je houdt je bezig met het:
- Samenwerken binnen je projectteam, met de opdrachtnemer en met andere stakeholders om het beheer en/of exploitatie van onze gebouwen goed vorm te geven;
- Sturen op het naleven van de afgesloten overeenkomst, bespreekbaar maken van contractuele issues en het (mede) aandragen van oplossingen;
- opstellen van contractbeheersplannen, toezien op het kwaliteitsmanagement van de opdrachtnemer, beheersen van risico’s en (laten) uitvoeren van audits/toetsen;
- sparren/beantwoorden van contractinhoudelijke vragen van collega’s;
- doorontwikkeling van de sectie: specifiek startend met DBM. Concrete werkzaamheden in deze rol zijn het ondersteunen van de werkgroepleden (bv door een bijdrage te leveren aan het nader uitwerken van processen) en het uitvoeren van een secretaris rol (o.a. zorgen voor voorbereiding overleggen).