Wat we van jou verwachten
Jij hebt:

• een afgeronde opleiding op mbo- 4 niveau;
• enige ervaring met het uitvoeren van planmatige werkzaamheden;
• kennis van administratieve processen (bij voorkeur binnen de strafrechtketen);
• kennis van/ervaring met geautomatiseerde primaire processystemen.

Jij kunt:

• Goed plannen, organiseren en samenwerken;
• Op een creatieve manier oplossingen bedenken;
• In alle hectiek van het werk goed prioriteiten stellen en houd je tevens oog voor een goede communicatie.

• Salaris­niveau schaal 7
• Maand­salaris Min €3.016 – Max. €3.879 (bruto)
• Dienst­verband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
• Contract­duur zie vacaturetekst
• Minimaal aantal uren per week 32
• Maximaal aantal uren per week 36

Pluspunten van deze functie

• Contract: een jaarcontract voor minimaal 32 uur, maximaal 36 uur per week, met een proeftijd van een maand en met uitzicht op een vast dienstverband.
• Salaris: inschaling in schaal 7 (€ 2.734,10 - € 3.529,72 bij een werkweek van 36 uur), op basis van je werkervaring.
• Keuzebudget: een individueel keuze budget (IKB) bestaat uit 16,5% van je bruto jaarsalaris waarmee je zelf een deel van je arbeidsvoorwaarden kunt samenstellen; denk daarbij aan het aflossen van je studieschuld, een bijdrage voor je fitness-abonnement, een (elektrische) fiets, of laat het uitkeren wanneer je een extraatje kunt gebruiken. Ook hebben we een goede regeling voor ouderschapsverlof.
• Vakantiedagen: 144 vakantie-uren en 64 IKB-uren (bij 36 uur).
• Vergoedingen: voor het inrichten van je thuiswerkplek en voor het verduurzamen van je woning.
• Woon-werkvergoeding: wij stimuleren reizen met het openbaar vervoer, je krijgt van ons een
  ov-chipkaart voor woon-werkverkeer.
  Pensioen: je bouwt pensioen op bij het ABP, een van de grotere pensioenfondsen van Nederland.

Wij volgen de CAO Rijk. Bekijk hier alle voorwaarden.

Waar kom je te werken
Bij Rechtbank Den Haag werken ruim 1.100 bevlogen, trotse en betrokken professionals. Zowel binnen als buiten de zittingszaal zetten we ons allemaal in voor een rechtvaardige samenleving. Onze kernwaarde integriteit is verweven in het DNA van al onze medewerkers – van rechter tot bode. We vinden het belangrijk dat iedereen die bij ons werkt, zich thuis voelt, plezier heeft in het werk en zichzelf kan zijn in een informele werksfeer.
Meer weten over rechtbank Den Haag? Klik hier.

De Verkeerstoren is het logistieke centrum van het Openbaar Ministerie en de rechtbank Den Haag en vormt het logistieke, kloppende hart van beide organisaties. De kerntaken van de VT betreffen de inroostering van OM en ZM-medewerkers en de planning van strafzaken. Daarnaast worden binnen de VT werkzaamheden verricht ten behoeve van de bijzondere raadkamer. Het team bestaat uit 25 medewerkers die deels in dienst zijn bij de rechtbank en deels bij het arrondissementsparket. De ambitie van beide organisaties is het zo optimaal mogelijk benutten van de zittingscapaciteit en het verhogen van de uitstroom van strafzaken op de meervoudige kamerzittingen, waarin de rol van de VT van cruciaal belang is. De Verkeerstoren maakt deel uit van het cluster Strafrecht (4).

Het arrondissementsparket Den Haag is verantwoordelijk voor de strafrechtelijke handhaving van de rechtsorde en staat midden in de samenleving. Voor het Openbaar Ministerie zijn het openbaar bestuur, de nationale politie en de rechtspraak cruciale ketenpartners. De rechtbank en het arrondissementsparket Den Haag bedienen een groot en divers gebied binnen de regio Den Haag en doen dit op een omgevingsbewuste en eigentijdse wijze.

Solliciteren
De sollicitatieprocedure loopt via onderstaande stappen. Zo komen we zo veel mogelijk over jou te weten en laten we jou, nadat je geselecteerd bent, kennismaken met ons.

1. Sollicitatie
   Solliciteren is mogelijk tot en met 8 december 2024 via onderstaande button. We beoordelen je cv en motivatiebrief op de functie-eisen. Je brief richt je aan de heer E. Rietbroek, waarnemend leidinggevende. We beoordelen je cv en motivatiebrief op de functie-eisen.
2. Voorselectie
   Vacatures stellen we intern én extern open. Interne sollicitanten (Rijksbreed) hebben voorrang en behandelen we eerst. Mocht je een kandidaat zijn met een voorkeurspositie, stuur dan de documenten mee.
3. Taaltoets
   Het maken van een digitale taaltoets is onderdeel van het sollicitatieproces. De uitkomst bepaalt het vervolg.
4. In gesprek
   De sollicitatiegesprekken vinden plaats op 17 december 2024. Je ontvangt een uitnodiging per e-mail; controleer hiervoor ook je SPAM-box.

Meer informatie over het sollicitatieproces?
Voor informatie over de functie wordt verwezen naar het functieprofiel medewerker verwerken en behandelen van het Functiegebouw Rijk.
Referenties kunnen worden opgevraagd. (Interne) detachering behoort tot de mogelijkheden.

Meer informatie over de functie?
Bel, e-mail of stuur een WhatsApp naar Ed Rietbroek, hoofd juridische ondersteuning via [email protected] | 06 25 65 58 27.
Of neem contact op met Eline van Duin, coördinator via 06 1104398 of via 088 699 5249.

Meer informatie over het sollicitatieproces?
E-mail naar Alinda Delfgaauw via [email protected].

Binnen de Rechtspraak weten we heel goed zelf onze kandidaten te bereiken. We reageren daarom ook niet op acquisitie of aanbiedingen van bureaus of tussenpersonen. Doorplaatsing en/of overname van deze vacature is niet toegestaan. De Rechtspraak besteedt nadrukkelijk aandacht aan divers en veelzijdig samengestelde teams.