Ben jij een verbinder met passie voor Agile werken en teamontwikkeling? Krijg jij energie van het verbeteren van samenwerking en het realiseren van resultaten in een dynamische Agile omgeving? Dan zijn wij op zoek naar jou! Wij zoeken een Scrum Master die binnen én buiten het team actief de verbinding zoekt en teams helpt groeien in hun wendbaarheid, samenwerking en prestaties.
Wat ga je doen?
Als Scrum Master faciliteer je jouw teams bij het leveren van maximale waarde. Je begeleidt twee DevOps-teams in hun ontwikkeling naar zelfstandigheid, effectieve samenwerking en high performance. Je signaleert belemmeringen vroegtijdig, lost ze structureel op en draagt actief bij aan een cultuur van continue verbetering.
Je coacht zowel het team als de Product Owner in hun rol, versterkt de samenwerking met stakeholders en stimuleert eigenaarschap en zelforganisatie. Daarnaast werk je samen met andere Scrum Masters, Agile Coaches en het management om Agile werken organisatiebreed verder te brengen.
Jouw rol in het kort:
- Je faciliteert en optimaliseert het Scrumproces en de teamdynamiek.
- Je coacht teams, Product Owners en collega-Scrum Masters.
- Je neemt structurele belemmeringen weg en stimuleert eigenaarschap en zelforganisatie.
- Je verhoogt de Agile volwassenheid en optimaliseert de processen.
- Je verbindt de business met IT en stimuleert datagedreven en wendbaar werken.
- Je levert een actieve bijdrage aan de Agile transformatie en de veranderingen op team- en organisatieniveau.
Wat breng je mee?
Als Scrum Master heb je een open, positieve houding. Jouw focus ligt op samenwerking en ontwikkeling. Je bent sterk in coachen, luisteren en verbinden en hebt een drive om teams te ontwikkelen en sprintdoelen te realiseren. Je beschikt over coachende en faciliterende kwaliteiten en je weet management en stakeholders op natuurlijke wijze mee te nemen in verandering.
Ook verwachten we dat je flexibel bent in jouw rolinvulling en beschikbaarheid. Je werkt hybride, waarbij het uitgangspunt is dat je minimaal 50% van je tijd op kantoor aanwezig bent. De aanwezigheid stem je af met het team en de stakeholders.
Let op: de inschaling op deze functie vindt plaats op basis van kennis en ervaring.