Het Ministerie van Buitenlandse Zaken is de spil in de communicatie tussen de Nederlandse regering en de regeringen van andere landen én tussen de Nederlandse regering en internationale organisaties. Het ministerie coördineert het buitenlands beleid van de Nederlandse regering, inclusief de ontwikkelingssamenwerking, en voert dit uit. Naast het departement in Den Haag opereert het ministerie vanuit ambassades, permanente vertegenwoordigingen en consulaten-generaal, verspreid over de hele wereld.

Diversiteit en Inclusie

Het Ministerie van Buitenlandse Zaken voert een actief diversiteitsbeleid en zet in op een inclusieve organisatie. We doen dit door de verschillen van mensen optimaal in te zetten en te benutten. En door een werkcultuur te scheppen waar iedereen zichzelf kan zijn en zich gewaardeerd voelt. We streven bij de samenstelling van teams en bij de aanname van nieuw talent naar diversiteit in, onder meer, leeftijd, gender(identiteit), cultuur, religie, achtergrond, geaardheid, (arbeids)beperking, kennis en competenties.

Meer over jouw toekomstige afdeling

De afdeling ambtsberichten (AB) bestaat uit circa twaalf personen, inclusief een medewerker individuele ambtsberichten (IAB’s), een afdelingshoofd en een administratief medewerker. De afdeling kenmerkt zich door een inhoudelijke focus, waarbij de collega’s zich inzetten om kwalitatief goede en feitelijke landeninformatie te verzamelen ten behoeve van de asielketen. Normaal gesproken hebben de ambtsberichtschrijvers circa zes maanden tijd om een algemeen ambtsbericht (AAB) op te stellen over een herkomstland van asielzoekers. In die periode vinden ook diverse reviews plaats, waaronder een peer review door collega’s binnen de afdeling. Binnen de afdeling heerst een open en collegiale sfeer. Een groot deel van de collega’s werkt enkele dagen per week thuis. Donderdag is de vaste dag voor het teamoverleg en werken alle AB-collega’s op het kantoor in Den Haag.

De afdeling ambtsberichten valt onder de directie Sub-Sahara Afrika (DAF), maar de schrijvers zijn ook werkzaam voor andere regio’s zoals Azië, Europa, Latijns-Amerika en het Midden-Oosten. DAF is een dynamische directie die inspeelt op de actualiteit en adviezen uitbrengt over de rol van Nederland in Afrika. DAF telt ongeveer 45 medewerkers. De overige medewerkers van DAF zijn medewerkers verdeeld over twee afdelingen en vijf regio’s van het continent.