Ben jij een coachende en ondernemende teamleider die graag innoveert? Werk jij graag en goed samen met andere disciplines? Én heb jij affiniteit met ons werkveld? Dan zoeken wij jou!
Wat ga je doen?
Het team Intelligence functioneert als spin in het web in het werkgebied van RIEC Oost-Brabant. Jij zorgt voor de dagelijkse sturing en bent verantwoordelijk voor de kwaliteit van de werkzaamheden. De medewerkers zorgen voor de juiste context en duiding van informatie, en/of nemen het projectleiderschap voor hun rekening.
Jouw takenpakket:
• Jij zorgt voor de dagelijkse sturing en bent verantwoordelijk voor de kwaliteit van de werkzaamheden.
• Je bent verantwoordelijk voor de personeelszorg en de doorontwikkeling van het team Intelligence dat bestaat uit circa 18 medewerkers (hbo/wo-opgeleid): analisten, onderzoekers en projectleiders.
• Je bewaakt de voortgang van individuele en teamwerkafspraken, je voert voortgangs- en evaluatiegesprekken met medewerkers en bevordert de deskundigheid van teamleden.
• Je draagt zorg voor het behalen van kwantitatieve en kwalitatieve productieafspraken.
• Je bent in verbinding met het netwerk en stakeholders en hebt korte lijnen met interne en externe stakeholders.
• Je zorgt ervoor dat zowel de interne operationele, tactische en strategische besluitvormingslijnen als die van de netwerkpartners geïnformeerd en betrokken zijn bij de dienstverlening en doorontwikkeling van het vakgebied.
• Je bent lid van het MT van het RIEC-bureau Oost-Brabant.
• Je hebt een trekkersrol en houd je bezig met verbetering en innovatie binnen het vakgebied en processen; in lijn met interne en externe afspraken. Waar nodig werk je mee in de operationele uitvoering. In voorkomende gevallen treed je op als waarnemend Hoofd RIEC.
Wie ben jij?
Het team Intelligence zoekt en betrokken en empathische collega die het team inspireert maar ook anticipeert op relevante gebeurtenissen en ontwikkelingen die van invloed zijn op de positie en de belangen van het RIEC-bureau Oost-Brabant en haar netwerkpartners. Je bent maatschappelijk georiënteerd en alert op politieke- en vakinhoudelijke ontwikkelingen. Ook ben jij in staat vraagstukken in een groter verband plaatsen. Je werkt goed samen met collega's uit verschillende disciplines en bent je een overtuigende gesprekspartner en sparringpartner voor het netwerk, het hoofd RIEC, je collega teamleider (Teamleider Expertise) en binnen het MT.
Daarnaast heb je:
Een relevante hbo/ wo-opleiding.
• Sterke communicatieve vaardigheden.
• Affiniteit met het werkveld bestrijding van ondermijning.
• Gedegen kennis van relevante wet- en regelgeving rondom informatie-organisatie en de daarbij behorende jurisprudentie.
• Minimaal 5 jaar ervaring in een leidinggevende (of sturende) rol.
• Kennis van de organisaties van de convenantpartners (is een pré).
• Een rijbewijs B op zak.
-
Salarisomschrijving
Bruto voltijd maandsalaris
- Maandsalaris Min €5.070 – Max. €6.862 (bruto)
- Dienstverband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
- Contractduur 12 maanden
- Minimaal aantal uren per week 36
- Maximaal aantal uren per week 36
Bij indiensttreding bedraagt het salaris, afhankelijk van het kennisniveau en ervaring, maximaal schaal 12 (minimaal € 5.070 en maximaal € 6.862 bruto per maand). Op basis van kennis/ervaring kan er gebruik worden gemaakt van aanloopschaal 11. Daarnaast ontvang je een Individueel Keuzebudget van 17.05%. Een veiligheidsscreening maakt deel uit van de plaatsingsprocedure.
Meer over jouw toekomstige afdeling
RIEC Oost- Brabant opereert in een uitdagende werkomgeving en een interessant, boeiend werkterrein dat constant in beweging is. Check LinkedIn voor een kijkje in de keuken. Detachering vanuit je huidige werkgever is mogelijk. In dit geval blijf je in dienst van de eigen organisatie en behoud je de rechtspositie van de uitlenende organisatie (jouw werkgever). Ook indiensttreding bij Stichting Taskforce-RIEC Brabant-Zeeland is mogelijk. Deze stichting blijft bestaan als werkgever voor medewerkers van zowel RIEC Zeeland West-Brabant als RIEC Oost-Brabant.
Riec Zeeland West Brabant en Oost Brabant
Wie zijn wij?
Regionaal Informatie en Expertise Centrum (RIEC) Oost-Brabant is een cruciale schakel binnen de integrale samenwerking in de aanpak van ondermijnende criminaliteit. De aanpak van ondermijnende criminaliteit kent in Brabant en Zeeland een lange geschiedenis. Sinds 2019 werd de aanpak gezamenlijk georganiseerd. Vanaf nu wordt de ondersteuning dichter bij de uitvoering, in de regio’s gebracht. Daarom gaan twee afzonderlijke RIEC-bureaus van start, die de partners ondersteunen bij een effectieve aanpak van ondermijnende criminaliteit. RIEC Oost-Brabant is dus nog een ‘jonge organisatie’ in opbouw.
Het is onze ambitie om de regio Oost-Brabant minder aantrekkelijk te maken voor ondermijnende criminaliteit én de samenleving en overheid weerbaar te maken tegen de negatieve invloeden hiervan. Dat doen we door als partners intensief in te zetten op thema’s waar we samen het verschil kunnen maken. Met als hoofdthema’s drugsmarkten, witwassen en mensenhandel. Dit doen we door te zorgen dat we een goede informatiepositie hebben, onze actiegerichtheid te vergroten, in te zetten op preventie en het vergroten van de weerbaarheid.
Stel gerust je vraag
Meer informatie over deze vacature
Meer informatie over de sollicitatieprocedure
Solliciteren?
Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.