Senior financieel beleidsadviseur

Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid
  • Den Haag  -  route
  • Master/doctoraal
  • 32 - 36 uur
  • €5.212 - €7.747 (bruto)
  • Financieel / economisch, Sociaal / maatschappelijk / welzijn
  • Solliciteer voor 9 december 2024 Nog 14 dagen
  • Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Kenmerk: SZW-833, Plaatsingsdatum: 22 november 2024

Een goed functionerende sociale zekerheid vraagt om een betrouwbaar financieel beleid en een duidelijke uitvoering. Het UWV regelt de uitkeringen voor meer dan 1 miljoen mensen. Als senior financieel beleidsadviseur bij het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid (SZW) in Den Haag draag jij daaraan bij. De directie Werknemersregelingen (WR) werkt onder andere aan een activerend stelsel van sociale regelingen dat werknemers en werkgevers ondersteunt bij werkhervatting en waar nodig inkomensbescherming biedt. Jouw rol binnen de directie WR is het proactief onderzoeken hoe we het beschikbare budget voor uitvoering en uitkeringen zo efficiënt mogelijk inzetten.

Overzicht in financiën

Als aanspreekpunt op het gebied van financiën van de directie WR beweeg je je binnen en buiten de directie. Je bent dossierhouder uitvoeringskosten UWV die jaarlijks zo’n 2,5 miljard euro bedragen. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor het jaarlijkse financiële besluitvormingsproces van WR met de nadruk op de uitkeringslasten. Je ondersteunt jouw collega’s bij complexe financiële vragen en maakt het financiële plaatje inzichtelijk met jouw kennis van beleid en uitvoering. Hierin werk je nauw samen met team Directieadvisering van WR. Je kent de begrotingsregels van de Rijksoverheid en bent niet bang voor een stukje financiële techniek. Ook denk je mee met het meerjarig verbeterplan van de Rijksdienst Caribisch Nederland (RCN)-unit SZW gericht op een toekomstbestendige uitvoering van de sociale zekerheid in Caribisch Nederland.

Spilfunctie beleid en uitvoering

Je werkt vanuit team Opdrachtgeverschap, onderdeel van de afdeling Opdrachtgeverschap en Handhaving bij WR. Samen met het team zorg je dat er een soepele samenwerking is tussen SZW en het UWV. Vanuit deze spilfunctie werk je mee aan verschillende beleidsonderwerpen rond de P&C-cyclus, portfoliomanagement en ICT. Daarnaast geef je samen met je collega’s invulling aan het accounthouderschap UWV. Dat doe je door in verbinding te staan met beleidsafdelingen, zowel binnen als buiten WR en met UWV. Op deze manier houd je het overzicht op de beleidsopdrachten vanuit SZW naar het UWV. Je signaleert en adviseert strategisch over kansen en risico’s en komt met eigen ideeën en projecten om de samenwerking te verbeteren.

Inclusief samenwerken aan een belangrijke missie
Je komt in een organisatie te werken die zich inzet voor een belangrijke missie: eerlijk, gezond en veilig werk, en bestaanszekerheid voor iedereen. Om aan te sluiten bij de behoeften uit de samenleving, streven we naar diversiteit in de samenstelling van onze teams. En naar een cultuur waarin we verschillen zien, waarderen en benutten. Zo vergroten we onze denkkracht, blijven we van elkaar leren en verstevigen we contact met de mensen waarvoor we ons werk doen. Met welk perspectief en vanuit welke levenservaring verrijk jij onze organisatie? En wat drijft jou om je in te zetten voor Nederland? We zijn benieuwd naar de ervaringen die jij meeneemt in jouw werk.

Meer over de functiegroep (Senior) Beleidsmedewerker

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid

Meer over jouw toekomstige afdeling

Bij de beleidsdirectie Werknemersregelingen (WR) zorgen we voor (inkomstens)ondersteuning voor mensen die dat (tijdelijk) nodig hebben. We zijn bijvoorbeeld verantwoordelijk voor uitkeringen zoals de WW en de WIA, maar ook voor de sociale zekerheid op Caribisch Nederland en voor de loonsteun aan werkgevers ten tijde van crisis, zoals tijdens de coronapandemie. De afdeling Opdrachtgeverschap & Handhaving (O&H) heeft toegewijde aandacht voor onder andere het betrekken van uitvoerders, werkgevers en burgers in de beleidsontwikkeling en de versterking van de samenwerking met de uitvoering.

Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid

Het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid werkt aan eerlijk, gezond en veilig werk in Nederland. Iedereen moet de kans krijgen om mee te doen en zich te ontwikkelen zodat je zelf kunt bijdragen aan je eigen toekomst. Als het tegenzit zorgen we voor een vangnet, en als je met pensioen gaat voor een inkomen. Dat kan alleen in een land waar mensen er voor elkaar zijn.

Wij willen beleid maken dat voor iedereen werkt. We luisteren naar wat er speelt in de samenleving; werken nauw samen met partners, en spelen in op nieuwe ontwikkelingen, nationaal en internationaal. We buigen ons over vragen die niet bepaald tot de gemakkelijkste behoren. Over het sociaal beleid, de toekomst van de verzorgingsstaat en de betaalbaarheid van de oudedagsvoorziening. Maar ook over de vergrijzingsproblematiek en de veiligheid op de werkplek.

We stimuleren de naleving van regels en als er misstanden zijn, treden we op. Het ministerie geeft als werkgever het goede voorbeeld.

Stel gerust je vraag

Meer informatie over deze vacature

Rajnie Nandkoemarsing 06-50097755

Meer informatie over de sollicitatieprocedure

Rianne de Boer, Corporate Recruiter 06-50083126
Team Recruitment SZW 070-3336680

Solliciteren?

Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site en ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.