Bouw mee aan de digitale toekomst van assetmanagement bij Rijnland! Als BIM-coördinator speel je een grote rol bij de ontwikkeling van BIM en draag je bij aan de ambities van data gestuurd werken. BIM bij Rijnland gaat over de hele levenscyclus van onze digitale assets: van de uitvraag binnen projecten en een goede overdracht van modellen en data, tot goede coördinatie tijdens de onderhouds- en beheersfase. BIM is een middel om onze assetdata op orde te brengen, inzichtelijk te maken en te beheren, waardoor projecten, overdrachten en onderhoud efficiënter verloopt. Wil je ook multidisciplinair werken? We horen graag van je!

Wat ga je doen als BIM Coördinator?
Als BIM-coördinator beheer en coördineer je BIM-modellen en -data van Rijnland en ondersteun je de BIM-regisseur bij de ontwikkeling en implementatie van BIM binnen het waterschap. Daarom sluit je samen met de BIM-regisseur aan bij projecten, voer je model-, clash- en datacontroles uit en stem je af met BIM-coördinatoren van ingenieursbureaus en aannemers. Daarnaast zorg je dat de BIM-modellen en -data goed landen in de organisatie en werk je aan de ontwikkeling van templates, bibliotheken en onze Autodesk Construction Cloud omgeving (ACC).

Je voert model- en datacontroles uit en levert tekeningen en datasets aan projecten en onderhoudsteams. Je zorgt ervoor dat modellen aansluiten op de objectstructuur en andere data. Je denkt mee over verbeteringen en daarmee aan de verdere ontwikkeling van BIM binnen Rijnland. Vraag gestuurd help je de collega’s van Projecten en Onderhoud of externe stakeholders aan de juiste modellen, 2D-extracten of data. Tot slot ondersteun je de collega’s samen met de BIM-regisseur doormiddel van VR-sessies, de inzet van Pointclouds en modelcontroles in het veld.

Je 3 belangrijkste werkzaamheden zijn:

• Coördineren en beheren van BIM-modellen en model- en datacontroles;
• Aansluiten bij projecten en onderhouden van contacten met externe BIM-coördinatoren;
• Ontwikkelen en beheren van bibliotheken, templates en Autodesk Construction Cloud (ACC).

Het team
Je werkt in het Asset Data Control team dat valt onder de afdeling Uitvoering. Dit team bestaat uit functioneel beheerders, datacoördinatoren, de BIM-regisseur en informatie coördinatoren. Het team is verantwoordelijk voor het coördineren van de data, informatieprocessen en het functioneel beheer van de applicaties. Het doel is dat de en informatie en data effectief worden gebruikt voor de sturing van primaire bedrijfsprocessen, zoals het beheren en bedienen van de zuiveringsinstallaties en het onderhouden van het watersysteem.

Samen met de BIM Regisseur vorm je een team waar je de ruimte krijgt om zaken zelf vorm te geven. Denk bijvoorbeeld aan objectenbibliotheek of de Asset Cloud Control omgeving. Jullie maken Rijnland klaar voor de uitdagingen van de toekomst door datagestuurd te werken, BIM en datagovernance.

Uiteraard pakken we ons werk serieus aan. Tegelijkertijd vinden we collegialiteit belangrijk, zijn samen plezier hebben en teamuitjes belangrijk voor ons team.

Waar ga je werken?
Bij het Hoogheemraadschap van Rijnland in Leiden. Hier werken we met 900 collega's elke dag aan droge voeten en schoon water en houden we in alles wat we doen rekening met de klimaatverandering. Op www.rijnland.net/wat-doet-rijnland kun je daar alles over lezen. Bij Rijnland staan we voor gelijke kansen en een open organisatie waar iedereen zich welkom, gewaardeerd en veilig voelt. Ons moderne kantoor in Leiden is een heerlijke werkplek met een uitstekend bedrijfsrestaurant, goede bereikbaarheid met het OV en met gratis parkeergelegenheid voor de deur.

Wat vragen we van jou als BIM Coördinator?
Je pakt voortvarend zaken op en denkt actief mee over verbeteringen. Je ziet mogelijkheden en zet deze om in concrete acties om collega’s te helpen. Je kunt analytisch denken en verbanden leggen tussen data, modellen en processen, ook bij onbekende vraagstukken. Je communiceert helder en onderhoudt actief contact met interne en externe partijen. Je werkt nauwkeurig en houdt overzicht in complexe processen.

Verder vragen we:

• Tenminste hbo werk- en denkniveau, bij voorkeur in een technische richting;
• Ervaring met BIM;
• Kennis van relevante software zoals Revit, Plant 3D en Navisworks;
• Ervaring met coördinatie, modelleren en het uitvoeren van model- en datacontroles;
• Goede beheersing van de Nederlandse taal, want niet iedereen spreekt Engels.

Dit krijg je

• Een jaarcontract met uitzicht op een contract voor onbepaalde tijd;
• Een salaris van minimaal € 3.952,- en maximaal € 5.376,- (schaal 10) bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband van 36 uur per week;
• Een Individueel Keuzebudget (IKB) van 21% van je salaris. Hiermee kun je tot 27 uur per maand extra verlof kopen, laten uitbetalen als loon of bijstorten in je pensioen;
• Persoonlijk ontwikkelingsbudget van € 6.000,- voor 5 jaar;
• Reiskostenvergoeding van 23 cent per kilometer (gebaseerd op onze rekentool) én een NS-Businesscard op aanvraag. Werk je thuis? Dan krijg je een thuiswerkvergoeding van € 3 euro netto per dag. Kom je naar kantoor en woon je verder dan 10km? Dan parkeer je gratis op ons terrein;
• Een fietsregeling én een fietsenmaker die eens per maand bij ons kantoor je fiets repareert tegen materiaalkosten. Je fiets staat veilig in onze bewaakte fietsenstalling;
• 151,2 verlofuren per jaar op basis van een fulltime dienstverband;
• Een thuiswerkbudget van € 850 euro per 5 jaar;
• Pensioen bij het ABP. Binnen een half jaar na indiensttreding kun je je oude pensioen meenemen naar het ABP;
• Bijdrage aan je sportabonnement;
• Uitruilen van officiële feestdagen voor andere religieuze of culturele feestdagen;
• Excellente ouderschapsverlofregeling waarbij wij je uitkering aanvullen tot 100%;
• Jaarlijkse salarisverhoging van 2,5% zolang je nog niet aan de max zit. Eventuele cao-verhogingen komen hier nog bovenop;
• Goede privé/werkbalans. Zo kun je bijvoorbeeld 4 x 9 werken en in overleg met je leidinggevende bepalen op welke dagen je werkt.

Meer informatie?
Voor vragen over de sollicitatieprocedure kun je terecht bij Timon Rammeloo (adviseur recruitment) bereikbaar via 06 5327 8015 of via [email protected]. Voor vragen over de inhoud van de vacature kun je terecht bij Irene Edel (teamleider) via [email protected].

Procedure
De procedure bestaat uit twee selectiegesprekken en een arbeidsvoorwaardenvoorstel. Het eerste gesprek is met Irene Edel (teamleider) en Jettie Vernee (BIM Regisseur), en is op dinsdagmiddag 6 mei. Het tweede gesprek is met Thomas Vortrefflich (Gegevenscoördinator) en Timon Rammeloo (adviseur recruitment), en is op dinsdagmiddag 13 mei. Beide gesprekken vinden plaats op ons kantoor in Leiden. We willen je vragen hier rekening mee te houden.

De sluitingsdatum van deze vacature is zondag 27 april.

Volgens ons werving- en selectiebeleid hebben interne kandidaten, bij gelijke geschiktheid, voorrang omdat we vinden dat iedereen moet kunnen doorgroeien. Dit betekent dat we eerst in gesprek gaan met interne kandidaten. Mocht dit het geval zijn, dan word je hierover geïnformeerd.

Acquisitie? We werven bij het Hoogheemraadschap van Rijnland graag zelf onze nieuwe medewerkers. Al onze vacatures worden op basis van een objectieve en open procedure ingevuld.

Bekijk al onze vacatures op www.werkenbijrijnland.net